=
Меню

Кадровый резерв

Конкурс по формированию кадрового резерва

23.01.2017

Территориальное управление Федерального агентства по управлению государственным имуществом в Вологодской области объявляет конкурс по формированию кадрового резерва на замещение должностей государственной гражданской службы, относящихся к ведущей, старшей и младшей группам должностей государственной гражданской службы, в отделах:

- администрирования доходов, бухгалтерского учета и отчетности;

- реализации, приватизации, работы с коммерческими организациями, правового обеспечения и кадров;

- отдел по работе с государственными учреждениями и предприятиями, реестра, аренды и перераспределения государственного имущества.

Требования к кандидатам

На замещение должностей, отнесенных к ведущей группе: высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

На замещение должностей, отнесенных к старшей группе: высшее профессиональное образование по направлению деятельности отдела.

На замещение должностей, отнесенных к младшей группе: среднее профессиональное образование по направлению деятельности отдела.

Документы, предоставляемые на конкурс

Собственноручно заполненная анкета (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в редакции распоряжения Правительства Российской Федерации от 16.10.2007 № 1428-р);

копии:

- паспорта или заменяющего его документа;

- трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - дополнительное профессиональное образование, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- справку из УВД по Вологодской обл. об отсутствии судимости;

- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (форма № 001-ГС/у), утвержденное приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н;

- справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (Указ Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»), а также справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;

- справка из налоговой инспекции об отсутствии регистрации в качестве индивидуального предпринимателя и не являетесь руководителем и учредителем организации.

Гражданский служащий ТУ Росимущества в Вологодской области представляет заявление на имя руководителя ТУ Росимущества в Вологодской области.

Гражданский служащий иного государственного органа представляет заявление на имя руководителя ТУ Росимущества в Вологодской области и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Документы принимаются в течение 21 дня с даты размещения на официальном сайте ТУ Росимущества в Вологодской области по адресу: г. Вологда, ул. Пушкинская, д. 25, каб. 510, 523, ежедневно (кроме субботы и воскресенья) с 10.00 час. до 12.00 час.

Предполагаемая дата проведения конкурса - в течение 1,5 месяцев после размещения объявления о конкурсе на официальном сайте ТУ Росимущества в Вологодской области.

Подробную информацию о порядке проведения конкурса можно получить по телефону: 72-67-62, 21-18-97.

Возврат к списку